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Sobre o painel de Insights de Engajamento

Como gerente ou membro de RH, obtenha acesso total a uma visão unificada e insights acionáveis relevantes sobre as equipes em um piscar de olhos com o Painel de Percepção de Engajamento da Factorial .

O que é um Painel de Insights de Engajamento?

O Painel de Insights de Engajamento é uma visualização unificada que exibe todas as informações das pesquisas eNPS e Clima, a fim de fornecer aos gerentes uma compreensão clara e simplificada do engajamento da equipe e dos funcionários.

No Insight, você pode ver:

  • Os resultados do eNPS com a taxa de participação e a porcentagem de Detratores, Passivos e Promotores.
  • Os resultados totais da pesquisa de Clima com a taxa de participação e a taxa média das perguntas da pesquisa de clima.

- Visualização do Gerente:

- Visualização da equipe de RH:


 

O que é uma pesquisa de engajamento?

Uma pesquisa de engajamento é um questionário que mede a dedicação, motivação, senso de propósito e entusiasmo de um funcionário por seu trabalho e empregadores. Ela avalia as percepções dos funcionários sobre seu trabalho, a cultura da empresa e a gestão, e é usada para verificar se elas se alinham com os objetivos da organização ou do departamento.

Uma pesquisa de engajamento, como a pesquisa de clima e a eNPS, ajuda a medir os níveis de motivação do funcionário, sua compreensão dos objetivos organizacionais, suas atitudes e espírito, e suas experiências sobre como melhorar a produtividade do funcionário. A pesquisa também é útil para entender as tendências de engajamento dos funcionários e para criar benchmarks organizacionais e de equipe para rastrear nuances ao longo do tempo. No geral, as pesquisas de engajamento dos funcionários são importantes porque oferecem aos funcionários um local para feedback aberto e fornecem uma maneira de estabelecer comunicação bidirecional.

Através do painel, você pode saber mais sobre as pesquisas de engajamento clicando em Ir para o Centro de Ajuda, e também compartilhar seu feedback no Canny clicando em Compartilhar feedback.

 

 

Onde encontrar o Painel de Insights de Engajamento?

Para acessar o Painel de Insights de Engajamento, siga estes passos:

  1. Na sua barra lateral, clique em Engajamento.
  2. Você será automaticamente redirecionado para Insights.
  3. Dependendo do seu caso específico, você verá uma das seguintes opções:
    • Uma página vazia se você não lançou nenhuma pesquisa de engajamento, nem eNPS nem pesquisa de clima.
    • Um widget eNPS junto com um anúncio sobre a pesquisa de clima.
    • Um widget de pesquisa de clima junto com um anúncio sobre o eNPS.
    • Ambos os widgets com insights se você lançou tanto as pesquisas eNPS quanto as de clima. Na sua barra lateral, clique em Engajamento.

 

Como funciona o Painel de Engajamento?

Uma vez que você esteja na seção Insight dentro da funcionalidade de Engajamento, o Painel de Engajamento opera da seguinte maneira:

 

Caso 1: Nenhuma pesquisa de engajamento lançada

Caso as pesquisas estejam ausentes, nenhuma informação pode ser refletida.

Para refletir isso, a equipe de RH deve:

  1. Clicar no botão Verificar e Lançar.
  2. Uma nova janela modal será aberta.
  3. Adicionar a frequência da pesquisa.
  4. Adicionar uma data de início.
  5. Pressionar em Lançar.

- Visualização da equipe de RH:

 

Para evitar a fadiga por pesquisas e manter uma alta taxa de participação, acreditamos que conduzir pesquisas uma vez a cada 3 meses é recomendado. Este intervalo nos permite coletar feedback dos funcionários periodicamente, enquanto oferece à organização tempo suficiente para implementar um plano de ação para abordar preocupações e melhorar o engajamento dos funcionários, aumentando assim a probabilidade de os funcionários se tornarem promotores.

 

 

- Visualização do Gerente:

É importante ter pelo menos 3 respostas de funcionários para exibir as informações.

 

 

 

Caso 2: Apenas uma pesquisa lançada

Se apenas uma pesquisa for lançada, podemos visualizar apenas as análises para essa pesquisa específica, seja o eNPS ou a pesquisa de Clima, dependendo daquela que foi lançada. Para habilitar e visualizar a outra pesquisa, precisamos lançá-la separadamente.

No cenário atual, onde apenas a pesquisa eNPS é lançada, haverá um widget disponível para lançar a pesquisa de Clima ao lado dela.

Para refletir isso, a equipe de RH deve:

  1. Clicar no botão Verificar e Lançar.
  2. Uma nova janela modal será aberta.
  3. Adicionar a frequência da pesquisa.
  4. Adicionar uma data de início.
  5. Pressionar em Lançar.

- Visualização da equipe de RH:

- Visualização do Gerente:

 

Caso 3: Nenhuma pesquisa ativa

Caso uma ou ambas as pesquisas existam mas não estejam ativas, a equipe de RH terá que lançá-las novamente, ou relançá-las clicando no botão Lançar pesquisa de clima ou Lançar.

- Visualização da equipe de RH:

  • Pesquisa de clima não ativa:
  • Avaliações de pesquisas não ativas:

- Visualização do Gerente:

  • Pesquisa de clima não ativa:
  • Avaliações de pesquisas não ativas:

Caso a avaliação esteja agendada para uma determinada data, ela será mencionada no Insight com informações vazias.

 

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