Control horario

  1. Sobre las políticas de control horario

    Una política de control horario es un conjunto de pautas y reglas que nuestra organización crea para definir cómo los/las...

  2. Sobre rangos de tolerancia en el control horario

      💡 Los rangos de tolerancia en el control horario son parte de la política de control horario  ...

  3. ¿Cómo registrar la entrada/salida con un ID?

    ❗ El registro entrada/salida por ID no es compatible con el reconocimiento facial , por lo que tendrás que...

  4. Sobre el seguimiento del lugar de trabajo

    💡 El seguimiento del lugar de trabajo es parte de la política de control horario     Para habilitar...

  5. Sobre la compensación de horas extras con ausencias

    Activar la compensación de ausencias En la barra lateral, ve a Configuración En Tiempo, selecciona Control horario Selecciona una...

  6. Sobre la solicitud y aprobación de horas extras

    Habilitar la autorización obligatoria para trabajar horas extras Los managers y administradores necesitan tener un mayor control sobre el...

  7. Cómo revisar y aprobar hojas de tiempo

    Permisos Debes activar el permiso para permitir que los managers, líderes de equipo o usuarios específicos revisen y aprueben...

  8. Sobre las horas estimadas y el balance de horas

    ¿Qué son las horas estimadas? Las horas estimadas se refieren al número de horas que un empleado debe trabajar...

  9. Cómo excluir a alguien del control horario

    Si hay colaboradores/as que no deberían fichar en tu empresa, aprende cómo deshabilitar su acceso al registro de entrada/salida....

  10. Cómo configurar las pausas

      ❗ La opción pausas es una solución global, la funcionalidad está disponible en todos los idiomas y en...

  11. Sobre los sistemas de control horario

    Factorial ofrece múltiples opciones de registro de entrada y salida a través de su plataforma, se puede acceder tanto...

  12. Cómo utilizar la geolocalización en el control horario

    ❗ Los/as colaboradores/as deben aceptar primero las políticas de Geolocalización. La geolocalización solo registrará las coordenadas cuando la persona...

  13. Cómo registrar y editar tu entrada y salida manualmente

    Registrar la entrada/salida manualmente En la barra lateral, dirígete a Reloj checador Selecciona el día en el que estarás...

  14. Cómo registrar la entrada o salida con el código QR

    Esta funcionalidad te permite mostrar un código QR en un dispositivo (como un iPad, un portátil o un móvil)...

  15. Cómo registrar la entrada y salida desde el escritorio

    Dónde encontrar el Control horario En tu barra lateral, ve a Configuración En Tiempo, selecciona Control de horario Abre...

  16. Cómo descargar un informe de control horario

    Para descargar un informe de control horario En la barra lateral, ve a Control horario Haz clic en (...)...

  17. Cómo crear y asignar horarios

    Dónde encontrar un horario de trabajo En tu barra lateral, dirígete a Configuración En Horario, selecciona Horario laboral  ...

  18. Sobre las pausas

    👀 Asegúrate de que tus colaboradores/as tomen las pausas requeridas por la ley y al mismo tiempo, asegúrate de...

  19. Cómo registrar la entrada/salida con reconocimiento facial

    ❗Protección de datos con Reconocimiento Facial Recuerda que al utilizar esta funcionalidad, tienes el deber de cumplir con todas...

  20. Sobre el seguimiento flexible de proyectos

    Con esta funcionalidad, los/as colaboradores/as pueden registrar horas para proyectos y subproyectos asignados sin necesidad de registrar su entrada....

  21. Cómo rellenar automáticamente la hoja de registro

    Solo los/as colaboradores/as con un horario de trabajo fijo o gestión de turnos como herramienta de planificación pueden completar...

  22. Sobre las salida no registradas

    Configurar notificaciones de salida no registradas  Desde Configuración Ve al tiempo Selecciona Control horario Elige tu política Desplázate hasta...

  23. Categorías y bloques de tiempo

      Comprender los modelos de compensación Generalmente, cuando los empleados trabajan fuera de su horario laboral, se clasifica como...

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