Software de reclutamiento (ATS)
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Sobre la base de datos de candidatos
Simplifique el reclutamiento con datos de candidatos organizados. Al publicar una oferta de trabajo, empezará a recibir candidatos y...
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Acerca de la funcionalidad de Reclutamiento
La funcionalidad de reclutamiento está diseñada para optimizar el proceso de contratación. Permite a las empresas gestionar eficientemente las...
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Acerca de las plantillas de mensajes
¿Dónde encontrar las plantillas? 1. A través de la Configuración: Vaya a Configuración Desplácese hacia abajo hasta Reclutamiento en...
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Sobre el pipeline de reclutamiento
Puedes personalizar el pipeline en tu configuración y ajustarlos para cada trabajo para el que estés contratando. ...
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Sobre el portal de empleo interno y referencias
¿Cómo configurar una página interna de empresa? Para configurar una página interna de empresa: En tu barra lateral, haz...
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Gerente de contratación y permisos en ATS
Este artículo explicará las acciones que pueden realizar los gerentes de contratación y los permisos que puede otorgarles. Los...
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¿Cómo dejar comentarios y menciones a través del ATS?
Hay dos formas sencillas de enviar comentarios: Envíe comentarios a través de publicaciones de trabajo: Dirigirse hacia los trabajos...
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Cómo añadir reclutadores externos a Factorial
¿Cómo crear un reclutador externo? Hay dos maneras de hacerlo. Desde la pestaña de permisos: En la barra lateral,...
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Cómo utilizar la bandeja de entrada de mensajes
¿Cómo enviar un mensaje a través de la bandeja de entrada de mensajes? Pasos a seguir: En la barra...
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Cómo utilizar el tablero de mensajes
Pasos para seguir el mensaje de los candidatos a través del tablero de mensajes: En la barra lateral,...
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Cómo crear una oferta de trabajo y gestionarla
¿Qué puedo ver en el Panel de Control de Empleo? Acceder al Panel de Control de Empleo: En tu...
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¿Cómo importar la base de datos de candidatos?
¿Cómo importar candidatos? Para importar candidatos, sigue estos pasos: En la barra lateral, haz clic en Reclutamiento Ve a...
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Acerca de la carta de oferta
¿Cómo puedo utilizar la carta de oferta automatizada? A través de esta funcionalidad el responsable de contratación tendrá la...
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Acerca de agregar etiquetas a los candidatos
¿Por qué añadir etiquetas a los candidatos? Los principales objetivos de agregar etiquetas al seleccionar candidatos son: Ayudar a...
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Reglamento General de Protección de Datos con Factorial
En Factorial nuestra prioridad es que tus datos estén seguros y protegidos. Te proporcionamos las herramientas necesarias para cumplir...
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Función de chat con un clic de WhatsApp
¿Qué es la función "clic para chatear" de WhatsApp? Esta función te permite iniciar un chat con cualquier persona...
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Acerca de las aprobaciones de solicitudes
¿Qué son las solicitudes? Las organizaciones utilizan un proceso de solicitud de requisitos para gestionar nuevas vacantes. Este proceso...
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Acerca de los formularios de evaluación de contratación
Los formularios de evaluación son una excelente manera de evaluar a los candidatos de forma consistente. Al evaluar, el...
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Cómo programar entrevistas
Para ser un organizador de programación, debes conectar tu calendario a Factorial . Las invitaciones para conectar los calendarios...
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Cómo importar la base de datos de candidatos/as
¿Cómo importar candidatos? Para importar candidatos, sigue estos pasos: En tu barra lateral, haz clic en Reclutamiento Ir a...
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Sobre el espacio de onboarding
Durante el proceso de onboarding, debe gestionar pasos específicos para los nuevos colaboradores/as, incluida la firma de documentos, completar...
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Acerca de la página de la empresa
Para obtener la página de la empresa, primero registre el dominio de su empresa. Cómo registrar el dominio...
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Cómo mostrar ofertas de trabajo
Aloja tu página de carreras en la página de empresa de Factorial Usando Factorial, puedes crear un Página de...
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Cómo importar contratos de portales de empleo
Cómo importar contratos de bolsas de trabajo Desde la página de Configuración: En tu barra lateral, ve a Ajustes...
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Cómo emplear la IA para evaluar y calificar las solicitudes
Cómo activar la IA en ATS En tu barra lateral, ve a Ajustes Desplázate hacia abajo hasta Personas...
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Sobre los insights de reclutamiento
Dónde encontrar los insights sobre reclutamiento En tu barra lateral, ve a Reclutamiento Abre Insights Métricas principales En...
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Cómo enviar correos electrónicos automáticos a los candidatos al pasar de una fase a otra
Automatice el envío de correos electrónicos cuando un candidato pase a una fase específica, eliminando así la necesidad de...
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Preguntas frecuentes sobre el sistema de seguimiento de solicitantes
¿Cómo puedo utilizar Factorial HR para incorporar nuevos empleados a mi empresa? Antes de su primer día, los nuevos...
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Integración multiportal
La nueva integración multiportal de Factorial facilita la publicación de ofertas de empleo en múltiples plataformas. Esta función gratuita...
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Cómo llamar a candidatos desde tu teléfono
Para habilitar esta funcionalidad, necesitas tener tu aplicación móvil Factorial instalada y actualizada a la última versión. ...
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Cómo subir CVs de forma masiva
¿Buscas optimizar tu proceso de reclutamiento y ahorrar tiempo valioso? Subir CV en bloque puede ser una gran ventaja...
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Cómo gestionar solicitudes de empleo
Una vez que cree una vacante, accederá a la página de solicitud de empleo. Aquí se encuentra la base...
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Cómo configurar plantillas de mensajes de rechazo
Cuando se rechace a un candidato o una solicitud de empleo, se le solicitará que configure y envíe el...
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Acerca de los roles del equipo de contratación
Asignar roles en el equipo de contratación le permite controlar quién puede acceder y editar las ofertas de empleo,...
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Cómo enviar mensajes masivos a candidatos
Cómo utilizar En su barra lateral, vaya a Reclutamiento Acceda a la pestaña Empleos Seleccione la publicación de empleo...
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Ofertas de empleo premium: Marketplace y flujo de aprobación
Las ofertas de empleo Premium le permiten comprar ofertas de empleo pagadas directamente desde Factorial , sin salir de...