Puoi creare diversi gruppi per gestire i tuoi corsi. Ad esempio, puoi impostare più edizioni dello stesso corso—come edizione di gennaio, edizione di febbraio, e così via.

1. Vai al corso, scheda Gruppi
2. Crea un nuovo gruppo
3. Compila i dettagli generali del gruppo
   1. Nome del gruppo
   2. Data di inizio e fine
   3. Codice del gruppo
   4. Descrizione
4. Aggiungi sessioni per questo gruppo di partecipanti, come lezioni, discussioni o attività con data e ora specifica
5. Seleziona dipendenti da includere in questo gruppo
6. Costi: Monitora e gestisci tutti i costi associati
7. Allega materiali del gruppo

Come creare una nuova competenza

1. Vai alla barra laterale e clicca su Performance
2. In alto, vai alla scheda Competenze
3. Clicca su + Nuova Competenza
4. Si aprirà un popup con due semplici passaggi:
   1. Informazioni di base
      1. Gruppo di competenze: seleziona uno esistente o creane uno nuovo
      2. Nome: dai un nome chiaro e descrittivo
      3. Descrizione: spiega cosa comporta e perché è rilevante
   2. Destinatari: definisci a chi si applica:
      1. A tutta l’azienda
      2. O a ruoli specifici (es. Marketing, Ingegnere, Manager)
5. Quando hai finito, clicca Crea e assegna competenza

1. Seleziona il corso
2. Clicca sulla scheda Materiali
3. Carica i file

1. Vai al corso dove desideri caricare i certificati
2. Vai su Partecipanti e seleziona il dipendente
3. Seleziona Carica Certificato nel profilo del dipendente