Questo articolo spiega come ristrutturare in blocco il tuo albero del Catalogo di Lavoro. Imparerai quando e perché utilizzare questa funzionalità e come spostare più ruoli o funzioni contemporaneamente per mantenere il tuo catalogo allineato con l'evoluzione della tua organizzazione.
La ristrutturazione in blocco dell'albero del Catalogo di Lavoro ti consente di spostare più ruoli o funzioni contemporaneamente. Puoi riassegnare ruoli a diverse funzioni e spostare funzioni tra famiglie, senza dover ricreare manualmente gli elementi.
Questa funzionalità offre flessibilità per adattare il tuo Catalogo di Lavoro mentre i team, le responsabilità o le strutture organizzative cambiano.
Quando e perché dovrebbe essere utilizzato
Utilizza questa funzionalità quando:
- La tua organizzazione è evoluta e la struttura attuale del Catalogo di Lavoro non riflette più la realtà
- I ruoli devono essere raggruppati sotto funzioni diverse
- Le funzioni devono essere riorganizzate tra famiglie
- Vuoi risparmiare tempo evitando la ricreazione manuale di ruoli o funzioni
- È particolarmente utile durante riorganizzazioni, fasi di crescita o dopo cambiamenti nelle responsabilità tra i team
Come usare
Segui questi passaggi per ristrutturare il tuo albero del Catalogo di Lavoro:
- Nella tua barra laterale, vai a Organizzazione
- Accedi alla scheda Ruoli
- Individua i ruoli o le funzioni che desideri spostare
- Seleziona uno o più elementi utilizzando le caselle di controllo accanto a essi
- Fai clic su Sposta in
- Scegli la nuova funzione o famiglia di destinazione
- Conferma l'azione
I ruoli o le funzioni selezionati verranno immediatamente trasferiti sotto il nuovo genitore, aggiornando automaticamente la struttura del Catalogo di Lavoro.
Se non riesci a spostare un ruolo o una funzione, assicurati di avere i permessi necessari per modificare il catalogo di lavoro e verifica che almeno un elemento sia selezionato prima di fare clic su Sposta in.
Se la struttura non appare come previsto dopo aver spostato gli elementi, aggiorna la pagina per garantire che le modifiche siano completamente caricate e verifica che la corretta funzione o famiglia di destinazione sia stata selezionata. Se il problema persiste, contatta il supporto di Factorial.
Consigli e migliori pratiche
- Rivedi la tua struttura target prima di spostare gli elementi per evitare modifiche non necessarie
- Utilizza azioni in blocco quando riorganizzi più ruoli o funzioni per risparmiare tempo
- Assicurati che le convenzioni di denominazione siano chiare e coerenti dopo la ristrutturazione
- Informare i soggetti interessati pertinenti (ad esempio, manager o partner HR) quando apporti modifiche significative al catalogo
FAQ
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Posso spostare ruoli e funzioni contemporaneamente?
Sì, puoi selezionare più ruoli e/o funzioni e spostarli insieme, a patto che il genitore di destinazione sia valido.
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Lo spostamento dei ruoli influisce sui dati dei dipendenti?
No. Spostare ruoli o funzioni cambia solo la struttura del Catalogo di Lavoro. Le informazioni sui dipendenti rimangono inalterate.
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Posso annullare uno spostamento in blocco?
Non c'è un annullamento automatico. Se necessario, puoi spostare i ruoli o le funzioni di nuovo nella loro posizione precedente manualmente