Para activar la compensación de horas extras a través de Nómina
- En la barra lateral, ve a Configuración
- En Tiempo, selecciona Control horario
- Selecciona la política de control horario
- Abre la pestaña Horas extra y especiales
- Desplázate hacia abajo hasta encontrar las reglas de horas extra
- En la configuración de la regla base , haz clic en el ícono del lápiz
- Elige Nómina como método de compensación
- Haz clic en Guardar
Cosas a tener en cuenta
Sólo se podrá compensar vía nómina el saldo correspondiente a los meses revisados y aprobados.
La nómina y la compensación por ausencias pueden funcionar simultáneamente. El único requisito es habilitar y definir un límite de saldo.
- El saldo se puede compensar automáticamente con ausencias según las reglas que tú definas, y el tiempo que excede el límite se puede compensar posteriormente manualmente con la nómina.
- En ausencia de un límite, todas las horas extras acumuladas en el saldo se compensarían automáticamente con ausencias.
¿Cómo se muestra la información de horas extras en la hoja de horas?
- En la barra lateral, ve a Control horario
- Haz clic en un/a empleado/a para abrir su hoja de horas
- Ve a la pestaña de Compensación
