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Lexique des compteurs
Jours par politique : il y a un certain nombre de jours ou d'heures qui sont accordés à tout le monde. Ce concept est nommé jours/heures par police, et c'est le nombre total de jours/heures auquel une personne a le droit sur une période spécifique.
Acquis : ce sont les jours/heures accumulées, accordées aux collaborateurs sur des périodes spécifiques et basées sur les politiques en matière de congés. Ces jours seront toujours reflétés dans les compteurs de congés des collaborateurs et leur calcul dépendra de la façon dont l'entreprise a configuré ses politiques de congés.
Disponible : ceci représente le nombre de jours/d'heures qu'un employé a à sa disposition. Comme il existe 2 manières différentes de configurer ces jours disponibles, on remarquera dans les compteurs que ces jours peuvent tous être accordés en début d'année ou qu'ils peuvent être générés sur une base journalière ou mensuelle.
Pris : les jours/heures pris sont les absences qui ont été utilisées. Une absence est considérée comme prise une fois qu'elle est approuvée.
Cumulés ou reportés : jours/heures que les salariés peuvent reporter au prochain cycle.
Ajustements du temps d'absence: il s'agit d'ajustements négatifs ou positifs qu'un administrateur peut effectuer sur les congés d'un employé pour accorder ou soustraire des jours/heures sur une période déterminée.
