Die KI-Kandidaten-Matching-Funktion befindet sich derzeit im Betatest . Um an der Testphase teilzunehmen, wenden Sie sich bitte an Ihren Account Manager.
So aktivieren Sie KI in ATS
- Gehen Sie in Ihrer Seitenleiste zu Einstellungen
- Scrollen Sie nach unten zu „Personen“ und klicken Sie auf „Rekrutierung“ .
- Öffnen Sie die Registerkarte Factorial KI
- Aktivieren Sie den KI-Abgleich
Das KI-Matching hebt die am besten geeigneten Kandidaten hervor, indem es Stellenanforderungen und Unternehmenswerte analysiert und sie mit der Bewerbung des Kandidaten vergleicht.
- In Fällen, in denen die KI ein Vorstellungsgespräch mit einem Kandidaten empfiehlt, werden einige Bewerbungen als Top-Matches gewertet. In diesen Fällen wird in der Bewerbungsliste ein Prozentsatz der Eignung für das Stellenangebot angezeigt.
- Auf der Seite mit den Bewerbungsdetails wird dieser Prozentsatz durch eine kleine Zusammenfassung der eingegangenen Bewerbung ergänzt.
- Auf der Kandidatenprofilseite werden außerdem einige Highlights basierend auf der Bewertung angezeigt.
